本网讯 7月21日，南京大学管理学院副院长、威尼斯官网校友贾良定应邀为经济与管理学院教师作题为“努力做一流的管理学研究”的学术报告。学术报告在行知楼902会议室召开，院党委委员、副院长周端明主持报告会。发展规划处（校友会）、经济与管理学院负责人及全体教师参加报告会。本次讲座系经济与管理学院所策划的提高教师学术论文撰写和科研项目申报水平的系列报告之一。
报告中，贾良定首先分享了自己的成长经历，并追忆了当年在安徽教育学院（1929cc威尼斯前身）求学的美好时光，剖析了自己从事中国情景化管理学研究的心路历程。
主题报告中，贾良定首先分析了基于“问题-理论-证据”三位一体的科学研究过程和评价研究质量的7个维度问题。其次，贾良定结合自己的研究“中国情境对组织管理研究的理论贡献”，从提出问题、设计方案、展开研究以及撰写高水平论文等方面深入讲解了自己的学术研究过程。贾良定指出，当前中国管理学研究要重视中国自己的理论体系的研究。这些理论体系不仅能够解释和指导中国企业和组织的管理实践，甚至还可以解释和指导其他国家和地区的管理实践，成为国际管理学术社区的合法性理论体系。只有理论自觉，中国管理学才能真正建立理论自信。贾良定以企业资源观、高阶理论、心理契约理论、资源依赖理论、雇佣关系理论以及动态竞争理论等理论为工具，详细分析了中国管理学界及其团队的理论如何从个体、团队到社区三个层面的发展过程，展示了一流学者在理论体系构建及其发展的路径。最后，贾良定还结合自己的国家自然科学基金项目分享了项目申请和研究经验。
在答疑环节，与会教师互动积极，贾良定耐心细致地解答了老师们提出的问题。贾良定通过自己科研经历详细地解答了“如何发现研究问题”，“如何选择研究问题”，“如何管理科研团队”，“如何开展调查研究”等一系列科学研究和管理中的具体问题。
贾良定本次报告从管理学研究的入门到一流管理学研究体系的构建为主线，分享了管理学研究的经验和独到见解，解答了教师们科研中遇到的困惑，开阔了教师们的科研思路和视野，有效促进了经济与管理学院教师科研水平。
报告会结束后，院党委副书记、院长方东玲与贾良定进行了亲切交谈。方东玲对贾良定在百忙之中回到母校为老师们作学术报告表示欢迎和感谢，同时就学院申硕更大推进情况与贾良定进行了探讨和交流。（经济与管理学院：陈蓉）
